岗位要求:
1、人力资源管理、行政管理等相关专业大专以上学历
2、1年以上同等岗位工作经验(全国知名物业管理或 大型连锁企业优先)
3、熟悉考勤管理、入离职手续,熟悉当地社保、公积金缴交政策,独立进行员工活动组织策划、会议纪要制作、采购管理
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力,适应性及承受力强
5、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件。
工作内容:
负责人员入离职、社保公积金缴交、考勤管理、员工活动组织及经理办行政事务。
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